O que um pedagogo faz dentro de uma empresa?

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Para entender o que faz um pedagogo dentro de uma empresa é necessário primeiro entender o que faz um pedagogo em geral. Este profissional precisa ser formado na área, e atualmente a preferência é por faculdade de pedagogia a distância, com curso de pedagogia ead – para otimização de tempo.

O pedagogo auxilia no aprendizado humano e na descoberta de técnicas para aperfeiçoar o entendimento das informações. É importante ressaltar que hoje em dia essa área não está mais restrita ao ambiente escolar, nem somente a educação infantil. Os pedagogos também podem atuar no ambiente corporativo.

Dentro de uma empresa o pedagogo utiliza técnicas e métodos pedagógicos para ampliar o desenvolvimento pessoal e profissional dos colaboradores. Com isto, o profissional visa a geração de mudanças no comportamento e melhora de diversos aspectos, como: trabalho em equipe, criatividade, empatia, e outras características ligadas ao desempenho dos empregados.

A responsabilidade do pedagogo empresarial reside no treinamento e capacitação dos colaboradores de uma organização, utilizando de atividades e ações para o desenvolvimento pessoal e profissional. Para isto, ele pode utilizar diversas metodologias de trabalho para o aprendizado, tais como cursos, palestras, treinamentos corporativos, dinâmicas e até modalidades de ensino à distância.

A pedagogia empresarial precisa ser encarada como um investimento de longo prazo dentro de uma instituição. Esse pensamento demonstra que a empresa tem preocupação com o seu maior patrimônio: seus colaboradores. Nos dias de hoje, com o uso da tecnologia, o emprego da metodologia de pedagogia empresarial está ainda mais presente e cada vez mais acessível no mundo corporativo.

As plataformas de ensino à distância, também conhecidas como EAD, promovem o processo de aprendizado de maneira muito mais facilitada. O profissional de pedagogia ajudará para que a empresa possua uma equipe com maior qualificação e engajamento, o que consequentemente refletirá no crescimento da produtividade organizacional como um todo.

O pedagogo que atua dentro de uma empresa tem a possibilidade de promover a reconstrução da criatividade, espírito de equipe, entre outros conceitos muito importantes para o bom andamento de uma organização. Treinar e capacitar colaboradores é a principal função deste profissional no âmbito empresarial. Neste caso, a missão do pedagogo é distribuir atividades que estimulem o crescimento dos funcionários. Inclusive atividades lúdicas, como por exemplo salas de descanso com acesso a jogos virtuais que podem ser utilizadas para o bem-estar dos funcionários.

A função do pedagogo dentro de uma empresa ainda é considerada recente, pois historicamente estes profissionais sempre estiveram muito ligados a atuação na área de educação infantil nas escolas. Porém, com os passar dos anos e o emprego de uma visão diferenciada sobre seus colaboradores, muitas organizações adotaram práticas pedagógicas com intuito de qualificar constantemente seus funcionários, pensando na manutenção de um bom clima organizacional.

Para o pedagogo manter cada colaborador interessado e estimulado dentro de uma organização é necessário que o profissional esteja em constante atualização. A aplicação de novas metodologias e estratégias é o diferencial no momento da retenção dos talentos de cada departamento. Com funcionários mais motivado e qualificados no todo, a produtividade será influenciada positivamente. Por fim, a função de um pedagogo empresarial é apresentar novas possibilidades para manter o interesse dos colaboradores. Ações certeiras, que realmente motivem o corpo empresarial ajudarão muito no crescimento da organização em seu ramo de mercado.

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